携手促发展 科达海棠解读移动警务变革

    助力平安城市建设 科达海棠弄潮安防

    近来，国内发生了数起公共安全事件，引发了全社会对于安防行业的关注，科达海棠也曾参加过许多平安城市的建设。邹总认为，未来我国安防市场的前景是非常广阔的。如今网络科技愈加发达，应用领域也越来越广泛。

    例如科达海棠的移动警务终端上搭载的视频应用可以实现现场直播。在110接警方面，未来的趋势是要求哪里发生了警情，领导必须很快知道，甚至要做到报警电话还没有挂断，警察已经到达事发现场，从而提高公安系统的办事效率。科达海棠已经能够实现这样的目标。公司在治安、破案、刑侦方面，有着整套的战略思想，将效率和作战力作为关键突破点。

    面对快速发展的安防行业，邹总认为，科达海棠面对的既有机遇，也有挑战。政策、网络的大发展，以及技术成熟为公司带来了良好的发展机遇。但更要谨慎面对挑战，首先需要面对的就是客户消费理念提升带来的挑战。公司如何服务好客户是关键。如今的技术发展日新月异，在4G之后还会有5G，公司的产品要面临迭代，因此在研发力度上投入巨大，未来公司还会持续加大投入，以创新可靠的产品服务客户，因为客户满意度才是抗风险的良方。

    共同成长 品牌文化留住人才

    科达海棠对于企业的文化建设十分重视。员工方面，公司注重以人为本，充分调动员工的积极性，良好的福利保障了员工后顾无忧，加强了员工对企业的责任心，让他们以科达海棠为家，才有助于打造行业第一品牌目标的达成。

    除去在生活方面的关怀外，公司还十分注重人才培养，为员工提供上升的空间。在核心人才引进上公司也十分用心。只要踏实肯干，并认同公司企业文化，就可以成为公司的一员。事实上，公司并不缺乏尖端人才，在能力方面，能给予员工最大的上升和发展空间。品牌价值的认同，和核心人才的自主培养，有助于打造稳定的研发团队。

    而在渠道方面，出于对研发和品质的侧重，公司则会更多选择合作的方式，因为只有本地化的合作商才能为客户提供“保姆式”的本地化服务，充分保障服务质量。目前全国31个省市自治区都可以获得科达海棠近在咫尺的体贴服务。

    在合作伙伴的选择上，公司也更加注重经销商潜质，与公司合作最长的有的已经超过十几年，因为公司的形象、文化深深地打动了他们，公司的产品品质也让他们觉得很信任。

    未来，科达海棠还将与员工、合作伙伴携手并肩，实现共同成长。