乾照光电2021年：营收18.79亿元，同增42.8%；归母净利1.87亿元，同增175.67%

    4月26日，乾照光电发布2021年年度报告。报告期内，实现营业收入187,914.24万元，同比增长42.82%；实现营业利润20,338.18万元，同比上升168.34%；归属于上市公司股东的净利润为18,683.86万元，同比上升175.67%。

主要会计数据和财务指标

分季度主要财务指标

    净利润上升的主要原因为：报告期内，受益于LED行业市场回暖，部分芯片价格上涨，公司盈利能力有所提升；公司南昌蓝绿芯片（一期）项目产能完全释放，三个生产基地产能及产品结构的持续优化、运营效率不断提升，旺盛的市场需求带动公司产销率、产能利用率呈上升趋势，致使公司营业收入、产品毛利率同比大幅增长，从而净利润同比上升；受益于市场行情转好，公司资产减值损失、信用减值损失的计提金额同比下降，致使净利润同比上升。

    报告期内，公司主营业务未发生变更，主要从事半导体光电产品的研发、生产和销售业务，主要产品为全色系LED外延片和芯片及砷化镓太阳能电池外延片和芯片，为LED产业链上游企业。公司贯彻坚守LED芯片主业不动摇，经多年发展，公司现已自主研发和掌握了多项LED生长和制备的核心技术，并依托现有行业经验丰富的研发团队，保有持续的研发投入，进一步严格要求自己，以市场为导向，追求品质的进一步提升，稳扎稳打，使公司LED外延片、芯片产品保持了良好的均匀性、稳定性和可靠性。

    在稳固LED产业竞争优势的基础上，公司还通过投资、孵化、内部研发等多种方式并举，积极拓展VCSEL激光、MiniLED、MicroLED、紫外UV LED、红外探测器、砷化镓衬底等第二代、第三代半导体产业机会。利用在氮化镓和四元系LED领域所积累的丰富的化合物半导体专业知识和技能，结合一流的生产管理和品质管控标准，将公司化合物半导体平台优势与产业机会相结合，积极打造公司化合物半导体领域的技术优势。

    进入2021年，在通用照明出口带动，以及显示市场回暖、Mini背光渗透率迅速提升等因素的带动下，我国半导体照明行业整体回温。报告期内，实现营业收入187,914.24万元，同比增长42.82%；实现营业利润20,338.18万元，同比上升168.34%；归属于上市公司股东的净利润为18,683.86万元，同比上升175.67%。报告期内主要工作开展情况如下：

    1、聚力一心，深耕主业

    在红黄光领域，沿着“产能扩张+高端演进”双主线大步前进。小尺寸户内显示产品稳定出货，市场占有率遥遥领先。小功率反极性LED芯片性能持续提升，芯片尺寸方面已向4.5mil尺寸开发；中大功率反极性红光LED芯片也在性能稳步上升的同时稳定量产出货；660nm（纳米）植物照明产品、850nm / 940nm（纳米）近红外LED芯片产品实现稳定出货，并广泛获得终端接受与认可。超小间距Mini-LED产品方面，当前已与业内显示巨头形成紧密合作，已做好优先占据转型市场巨大空间的准备。

    在蓝绿光领域，扎实深耕高端户内、户外显示屏应用领域，凭借高光效、高可靠性、小电流一致性高和高品质等特点，赢得了下游封装和终端应用客户认可，市场占有率处于行业领先地位。

    在Mini LED领域，2021年是Mini LED元年，更小间距、更高可靠性的Mini 倒装芯片必将成为下一代显示应用的主旋律。

    为此，公司陆续推出多款Mini蓝绿芯片，得到下游多家客户的认可和战略合作，为下一步市场爆发积蓄力量。

    在MicroLED领域，开发了多款芯片，包括5um以下的超小芯片。巨量转移方面，公司已经成功开发出基于激光方案的巨量转移原型技术，未来将朝小批量量产方向推进。同时，基于我们自研的巨量转移技术，配合客户制作了两款Micro LED显示屏，也都成功实现了效果展示，奠定了未来量产的信心基础。

    在太阳能电池领域，新一代正向三结电池效率不断提升，光电转换效率已经超过32%，达到世界领先水平；倒置三结电池产能提升一倍以上，良率达到量产水平，形成小批量销售；柔性薄膜电池芯片初步打通低成本工艺路线，成本大幅降低，有望在高空无人机和商业航天领域开拓新兴市场需求。

    在激光半导体领域，公司稳步推进化合物半导体领域的布局，积极开拓VCSEL激光芯片业务，与海内外多家客户建立起稳定的合作关系。除了3D结构光通过主流刷脸体系的认证，在品牌客户终端，接近光传感也取得重要进展，新增多种种VCSEL新品通过可靠性验证进入量产。

    2、持续技术创新，为企业的持续发展夯实基础

    公司一向重视知识产权保护体系建设，自主发挥知识产权优势，形成持续创新机制，对公司的技术创新、产品创新、市场及品牌影响力提升等方面产生积极的影响，从而提升公司的产品核心竞争力。报告期内，公司及全资子公司共获得53项发明专利授权，18项实用新型授权；同时新增申请86项发明专利，15项实用新型，进一步争取未来市场的主动权。凭借持续的

    研发力量投入，2021年度，公司获评2020年度中国光电行业“社会贡献企业”、全国五一巾帼标兵岗、福建省科技进步奖、福建省工业龙头企业、福建省科技小巨人企业、福建省创新型民营企业100强、福建省战略性新兴产业企业100强、福建省单项冠军产品、福建省数字经济领域未来“独角兽”、江西省潜在瞪羚企业、2021年省两化融合管理体系升级版贯标试点企业、厦门市科技进步奖、厦门市专利奖等多项奖项。

    3、优化企业管理架构，完善人才激励机制

    积极做好企业文化宣传工作，健全内部管理制度和人力资源管理体系，完善岗位职责、考核激励、培训教育等体系建设，充实《乾照学院》线上学习平台，为全体员工提供良好的学习平台和晋升机制。

    公司进一步完善、建立、健全公司长效激励约束机制，吸引和留住公司核心管理、技术和业务人才，充分调动其积极性和创造性。2021年，公司向符合条件的233名核心管理人员和研发技术人员合计授予3,041.92万股第二类限制性股票，保持员工个人与公司在长远利益上的一致性，有效提升核心团队凝聚力和企业核心竞争力，确保公司发展战略和经营目标的实现，充分利用作为上市公司的影响力，加强企业文化建设，培养员工、留住员工，与员工共同成长。

    4、积极组织参与各项活动，践行企业社会责任

    公司三个生产基地每个月举办一次生日活动，为该月生日的员工集体庆祝。业余时间举办多项娱乐活动，电子竞技、歌唱比赛、各种球类友谊赛、企业文化知识竞赛，成立伙食委员会、读书社、篮球社、舞蹈社等，丰富员工的业余活动，增进同事感情。

    积极参与公益活动，践行企业社会责任，鼓励员工入党，推进“党建带工建、工建服务党建”，推动党建工作与企业发展同频共振、相互促进、深度融合，增强基层工会活力，为社会发展贡献一份力量。2021年，厦门公司党总支先后荣获“厦门市先进基层党组织”,获批“厦门城市党建学院实训基地”。

    2021年，防疫常态化。为打赢疫情防控持久战，公司多举并措，筑起防控疫情的多道防线。战疫期间，公司严格制订《新型冠状病毒应急预案》，成立应急管理小组，明确人员分工，层层压实主体责任；建立防控架构、储备防控物资、加强出入管理、厂区定期消杀、密切关注员工健康状况及动向信息登记；加强防疫宣传工作，筑牢思想防线，绷紧防疫之弦。确保防疫、生产两手抓，两不误。与此同时，公司助力防疫，捐赠物资慰劳辛苦的一线基层人员，众志成城共抗疫情。

    5、强化企业信息化建设，构筑企业发展助力器

    在确保现有信息系统稳定运行的情况下，公司持续优化和完善SAP系统、MES系统和WMS系统以及各系统间的接口数据传输机制，确保业务财务一体化顺利运转，为公司集团化管理提供了强有力的信息化支撑平台。

    通过优化组织架构和内部管理体系，极大提高了内部管理的运营效率。公司不断强化深耕人力资源管理系统，力促转型升级发展，不断提升组织管理效率及员工能力。建立及健全人力资源管理制度与流程，持续修订和完善制度和流程内容。为了提高人事管理系统集团化有机运作，公司不断整合系统信息资源，灵活配置各项人事业务，提升工作效率，提高组织管理的灵活度。

    6、规范公司治理，维护投资者权益

    公司始终把完善公司治理结构、健全内部控制制度、加强投资者管理维护等作为股东等其他利益相关者权益保护的重要措施。在工作中，公司严格遵守相关法律法规，履行信息披露义务，积极维护好公司与投资者的沟通渠道，通过多种形式建立起与资本市场的良好沟通机制，通过投资者线上、线下交流会、定期报告业绩说明会、深交所互动易、电话沟通等方式，有效加强公司与资本市场的沟通，向投资者传递了公司的生产经营情况和发展的信心，树立良好的资本市场形象。

营业收入整体情况